水稻育種技術(shù)員招聘 | |
| 工作地點(diǎn) | 四川.成都(西南地區(qū)) |
| 所在行業(yè) | 種子 |
| 招聘人數(shù) | 1人 |
| 招聘方式 | 全職 |
| 月 薪 | 面議 |
| 專業(yè)要求 | 農(nóng)學(xué)、植物保護(hù)、園藝、作物生產(chǎn)技術(shù)、作物栽培與耕作 |
| 工作經(jīng)驗(yàn) | 2年以上 |
| 學(xué)歷要求 | 不限 |
| 性別要求 | 不限 |
| 年齡要求 | 不限 |
| 外語要求 | 不限 |
| 崗位描述 |
1、認(rèn)真貫徹公司制定的科研技術(shù)方案，完成公司下達(dá)的科研任務(wù)； 2、嚴(yán)守公司的商業(yè)秘密，維護(hù)公司的知識產(chǎn)權(quán)； 3、協(xié)助技術(shù)總監(jiān)制定育種目標(biāo)，做好育種方案的實(shí)施； 4、負(fù)責(zé)原原種的制備、儲(chǔ)存，以及親本材料的收集、分類、管理。包括（優(yōu)良單株穗的選擇、鑒定，建立原原種制備過程檔案等）的工作； 5、設(shè)計(jì)品比組合的小制種，做好葉齡調(diào)查，播種差期、為以后制種提供可靠數(shù)據(jù)；觀察水稻、新品系的農(nóng)藝性狀，產(chǎn)量形狀以及綜合表現(xiàn)，從中選出優(yōu)秀的品系； 6、親本的小面積繁殖（包括繁殖田的選擇、田間實(shí)驗(yàn)管理的技術(shù)指導(dǎo)、制定親本防雜保純具體措施、親本優(yōu)良性的檢驗(yàn)）； 7、負(fù)責(zé)記錄水稻種子不同生長發(fā)育期的特征特性，為完善和調(diào)整制種方案積累原始資料和數(shù)據(jù)； 8、通過常規(guī)育種與鑒定，結(jié)合現(xiàn)代生物科學(xué)技術(shù)完成親本材料創(chuàng)新； 9、雛形組合的配制、篩選，選擇具有良好態(tài)勢的組合進(jìn)行繁育； 10、協(xié)助育種專家做好核心試驗(yàn)田、外圍示范片的田間管理及品種展示工作。 |
| 應(yīng)聘要求 | 1、從事雜交水稻品種選育2年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉水稻育種各環(huán)節(jié)工作； 3、有育種資源的優(yōu)先。 |
| 職位有效期 | |
