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    上海瑞博(沈丘)生物工程有限公司招聘會計、獸藥銷售區域經理、獸藥業務員等崗位

    2013-5-10 獸藥人才網
    上海瑞博(沈丘)生物工程有限公司始建于2002年,并于2004年率先通過國家農業部獸藥GMP驗收認證,注冊資金2000萬元人民幣,是一家集動保產品自主研發、生產、銷售、服務于一體的大型高新技術企業。
       公司于2004年一次性通過最終滅菌小容量注射液、最終滅菌大容量注射劑、粉劑、散劑、預混劑,為適應市場需求公司又投資擴建口服液車間、中藥提取車間、消毒劑車間三條自動化生產線,2009年順利通過國家農業部GMP復驗。現擁有散劑、預混劑、口服液、顆粒劑、最終滅菌大容量注射劑、最終滅菌小容量注射劑、消毒劑、中藥提取等8條大型生產線,并被市政府授予“農業產業化重點龍頭企業”。
       瑞博以科技創新為先導,匯聚了以專家、博士、教授為主的科研力量,以中國科學院、中國農科院、中國農業大學、上海獸研所、南京農業大學、甘肅農業大學、河南科技學院等機構為技術依托單位,并在上海建立了“獸藥工程技術研究中心”,形成了瑞博科技研究院、企業技術研究中心、博士生科研工作站為一體的研發格局,真正實現了產品自主創新,加快了科研成果的轉化速度。
       公司堅持“以人為本、科學發展觀”的基本理念,秉承“誠信做人、合作共贏”的經營理念,致力于打造“世界級農牧企業”,“善、誠、學、效”是瑞博人的核心價值理念,企業將恪守自己優秀的企業文化,努力承擔社會責任和行業責任,頑強拼搏,開拓創新,不斷為社會提供安全、放心、優質的產品,為產業及大眾提供貼心、便捷、優質的服務。
       展望未來,瑞博人胸懷天下、任重道遠。未來邀你相伴,共創新的輝煌!
            我公司近期招聘以下崗位:
    崗位名稱工作地點招聘人數崗位職責任職條件網申
    會計河南.鄭州1人1、專業人員職位,在上級的領導和監督下定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負責的任務; 
    2、協助財務預算、審核、監督工作,按照公司及政府有關部門要求及時編制各種財務報表并報送相關部門; 
    3、負責員工報銷費用的審核、憑證的編制和登帳; 
    4、對已審核的原始憑證及時填制記帳; 
    5、準備、分析、核對稅務相關問題; 
    6、審計合同、制作帳目表格。 
    1、財務、會計專業中專以上學歷,持有會計證; 
    2、有財務會計工作經歷者優先; 
    3、熟悉會計報表的處理,會計法規和稅法,熟練使用財務軟件; 
    4、良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力; 
    5、工作細致,責任感強,良好的溝通能力、團隊精神。
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    獸藥銷售區域經理河南.鄭州5人1.中專以上學歷,年齡40歲以下; 
    2.三年以上銷售管理經驗; 
    3.具有良好的語言表達能力及溝通協調能力,執行力強; 
    4.負責河南省內地市或者省外其他區域的市場。
    1.工資:高底薪+高補助(年薪8萬以上); 
    2.培訓:公司提供健全的培訓機制; 
    3.個人發展:良好的發展平臺和晉升空間; 
    4.福利:五險、節日福利、年假、年體檢、年旅游、年終獎、春節15天帶薪假等。

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    獸藥業務員河南.鄭州10人1.負責河南省內或省外其他地市客戶的開發與維護工作。
    2.吃苦耐勞、執行力強; 
    3.積極樂觀和具有獨立開拓市場的能力,能夠適應出差。 
    4.有相關行業經驗者優先。
    1.工資:底薪+提成+績效+獎金; 
    2.培訓:公司提供良好的培訓機制; 
    3.晉升:良好的發展平臺和晉升空間; 
    4.福利:五險、節日福利、年假、年體檢、年度旅游、年終獎、春節15天帶薪假等福利。 
    有意者可請直接攜帶有關證件到公司面試。

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    獸藥技術總監河南.鄭州1人1.負責技術人員、技術老師的管理工作,領導技術團隊完成年度銷售指標,深挖市場的潛力和機會,全面提升產品的市場滲透率; 
    2.協助總經理完成年度銷售指標,制定渠道政策; 
    3.對銷售市場前瞻性和合理性督促和檢核各省市場活動的執行; 
    4.定期對大區域團隊進行指導和培訓; 
    5.培養階梯式的團隊人才結構,注重團隊績效的提升。
    6.善于打造一支執行力強勁的技術團隊,能夠承受工作壓力及挑戰,良好達成公司戰略指標。

    1.負責技術人員、技術老師的管理工作,領導技術團隊完成年度銷售指標,深挖市場的潛力和機會,全面提升產品的市場滲透率; 
    2.協助總經理完成年度銷售指標,制定渠道政策; 
    3.對銷售市場前瞻性和合理性督促和檢核各省市場活動的執行; 
    4.定期對大區域團隊進行指導和培訓; 
    5.培養階梯式的團隊人才結構,注重團隊績效的提升。
    6.善于打造一支執行力強勁的技術團隊,能夠承受工作壓力及挑戰,良好達成公司戰略指標。

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    獸藥技術經理河南.鄭州5人1.吃苦耐勞、執行力強; 
    2.積極樂觀和具有獨立維護市場的能力,能夠適應出差。 
    3.從事禽病工作兩年以上經驗者優先; 
    4.動物醫學、畜牧獸醫等相關專業; 
    1.吃苦耐勞、執行力強; 
    2.積極樂觀和具有獨立維護市場的能力,能夠適應出差。 
    3.從事禽病工作兩年以上經驗者優先; 
    4.動物醫學、畜牧獸醫等相關專業; 
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