2007/04 — 至今: 臺灣信元制藥股份有限公司/上海佑聯貿易有限公司 | 銷售部 技術部 | 銷售部經理 技術部經理兼市場部主管快速消費品(食品/飲料/煙酒/化妝品) | 外商獨資 | 規模:100-499人
2007年至2011年擔任技術部經理兼管市場部成功推出公司品牌產品(Haipet-life)國內第一款天然寵物食品.
具體工作職責如下:
新產品上市前: 1. 產品篩選,打樣,樣品實驗 跟蹤樣品實驗市場的表現, 評估 重新調整配方,產品上市前的包裝袋廣告設計,編寫新產品手冊技術文獻和宣傳單頁,每月主編公司內刊<發育寶-s寵物營養教室>
新品上市后
2.根據各區市場情況和業務員的反饋,有針對的進行技術培訓比如新品推廣會,獸醫技術研討會,消費者狗狗親子聯歡會以及代理商茶座等連續有力的推廣計劃大大增加了產品的知名度.制定培訓計劃,編寫業務員培訓內部教材2部,深受經銷售和業務員的喜歡.
3.組織參加大型展覽會比如亞洲寵物展 ,東西部獸醫師大會;在任期間在中國農大,南京農大設立獎學金促進校企合作,與獸醫界各地協會保持著密切的友好關系.
4.組織負責公司歷年來的經銷商大會和旅游活動.
5.負責公司分管部門(技術部,市場部,物流部)的規章制度的起草制定,制定公司人員管理等內部工作.由于擁有多部門工作經驗,協調各部門協同工作提高了管理水平和工作效率。
6.負責公司專案<農業部產品進口登記續展證>成功順利通過,同時負責公司商標的注冊,外觀專利權的申請以及配合工商部門打假維權工作
2011.—-2012.2擔任公司銷售部經理 帶領23人業務團隊 超額30%完成公司年度任務量.
1.在此期間重新調整公司經銷商渠道政策,大力整頓業務員團隊獎罰分明 目標明確
2.重新制定經銷商經銷紀律與考核辦法 淘汰不合格代理商 開拓空白地區經銷商.針對競爭對手一浪高過一浪的促銷,制定有針對性的促銷.3.根據技術部新開發的新產品進行市場容量調查、競爭對手調查和需求調查和市場部一起開展團隊合作,進行新產品上市前規劃和新產品的銷量預測.