2006年9月——2008年12月,南昌理工擔任班主任老師,; ; 2009年2月-2010年12月,福建新農大正擔任云南區域經理,1.負責銷售本公司所生產的各類產品。 2.在區域經理指導下,對現有的以及空白市場開發新客戶,以及負責維護公司現有的老客戶。 3.做好市場調研、客戶分析工作并及時反應市場信息。 4.負責客戶資料的搜集與整理,協助公司做好疑難客戶的處理工作。 5.按期提交工作計劃與總結,完成公司、部門制定的銷售指標。 ; 2011年1月-2013年12月,青島華硼礦業有限公司 擔任安徽省區經理,1.根據公司的業務拓展計劃,發展符合標準的分銷商,以擴大分銷市場。 2.管理和監控已有市場,以確保短期和長期的業務目標得到滿足。 3.負責確保經銷商達到預期的銷售目標,并且根據預算和銷售現狀幫助經銷商維 持適當的庫存水平,及時補充訂單。 4.培養、培訓市場銷售人員,建設和管理高素質的銷售團隊,指導其完成公司計劃、市場銷售任務。 5.維護和提高公司品牌在市場上的知名度。 6.組織大區人員不斷開發銷售模式或手段,以完成銷售計劃及回款任務。 7.跟蹤大區人員的銷售目標的實施和進展情況,并根據實際情況及時提出修正方案。 8.不斷地組織設計有針對性的引導客戶銷售的模式,從而不斷地推廣、擴大我司的產品銷售。 9.按期提交工作計劃與總結,月度審批銷售人員票據以及日常工作管理,及時反饋至銷售管理中心或相關部門。 ; 2014年1月-至今,湖南豐惠肥業有限公司 擔任安徽省區經理, 1.負責大區市場銷售策略的制定,制定本區域銷售計劃、分解銷售目標。 2.負責大區開拓新代理商,從拜訪到合同簽定。 3.確保達成全年區域開拓目標與回款目標。 4.負責所轄區域的銷售渠道規劃與搭建。 5.負責帶領銷售團隊協助所轄區域經銷商開發二級客戶,大區銷售工作的持續改進和公司產品銷量的持續提升。 6.及時向代理商宣導、跟蹤、執行每期銷售政策;及時查看代理商及加盟商庫存,定時向公司傳回進、銷、存報表。 7.制作本區域市場開拓任務目標,掌握所管轄區域動態與實力,及時給出銷售方案。 8.按期提交工作計劃與總結,隨時搜集整理市場趨勢、需求變化、競品資料和客戶反饋等準確信息。 9.完成部門領導交辦的其它工作事項。
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