林業(yè)人才網(wǎng)

2003年07月至2004年06月 擔(dān)任仙桃分公司、懷化分公司技術(shù)員
主要職責(zé)： 
1、做好營林生產(chǎn)規(guī)劃、指導(dǎo)驗(yàn)收工作；
2、做好病蟲害的預(yù)防治理工作；
3、協(xié)助經(jīng)理做好土地集約工作。
主要業(yè)績：
協(xié)助分公司完成2萬畝的土地集約、造林任務(wù)，并順利通過集團(tuán)驗(yàn)收

2004年07月至2005年08月 擔(dān)任集團(tuán)林業(yè)科研所技術(shù)員
主要職責(zé)： 
1、做好指定林業(yè)課題研究；
2、指導(dǎo)楊樹培育栽植。
主要業(yè)績：
馬尾松生長對(duì)比研究獲集團(tuán)科研二等獎(jiǎng)；

2005年09月至2006年08月 擔(dān)任基地部副部長
主要職責(zé)： 
1、制定基地管理、操作流程；
2、制定年度生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃；
3、構(gòu)建技術(shù)員管理模式；
4、做好技術(shù)檔案的建檔工作；
5、做好苗圃的籌建工作。
主要業(yè)績： 
 全面完成林業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營技術(shù)指導(dǎo)、檢查驗(yàn)收及苗圃籌建工作，做好基地部的日常管理考核工作。 

2006年09月至2008年03 擔(dān)任青山收購分公司副經(jīng)理
主要職責(zé)： 
1、負(fù)責(zé)片區(qū)青山調(diào)查、談判收購工作；
2、組織技術(shù)、監(jiān)審人員對(duì)青山林地認(rèn)真核實(shí)；
3、全程督促完成青山林地交割手續(xù)。
主要業(yè)績： 
負(fù)責(zé)片區(qū)完成青山收購21萬畝，并辦理完相關(guān)權(quán)證合同手續(xù)。

2008年04月至2008年12月 擔(dān)任生產(chǎn)技術(shù)部副部長
主要職責(zé)：
1、做好技術(shù)檔案管理工作；
2、做好技術(shù)員日常考核；
3、做好各分公司林業(yè)數(shù)據(jù)調(diào)查錄入工作；
4、組織技術(shù)員完成造林、林調(diào)等各項(xiàng)營林工程的驗(yàn)收工作。
主要業(yè)績： 
保質(zhì)保量完成各項(xiàng)營林工程的技術(shù)指導(dǎo)及驗(yàn)收工作。

2009年01月至2009年08月 擔(dān)任懷北分公司副經(jīng)理
主要職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)營林工作；
2、協(xié)助經(jīng)理做好各項(xiàng)日常管理工作；
主要業(yè)績：
 從事分公司16.7萬畝的林業(yè)生產(chǎn)管理工作，09年上半年度公司評(píng)比中排名第一，并獲泰格林紙集團(tuán)“工人先鋒號(hào)”殊榮。 

2009年09月至2015年03月 擔(dān)任懷南營林分公司經(jīng)理
主要職責(zé)：
1、主持分公司全面工作；
2、組織落實(shí)公司生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)指標(biāo)；
3、做好員工的日常考核工作；
主要業(yè)績： 
1、組織完成公司安排的造林任務(wù)
2、組織完成青山采伐銷售任務(wù)
3、先后多次評(píng)為先進(jìn)單位、先進(jìn)個(gè)人、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員