2006-2007,大北農飼料有限公司,擔任業務員,負責本區域內的飼料銷售，開發客戶，與客戶洽談訂單、簽訂合同，跟進貨物，售后產品跟蹤、市場反饋以及開拓新的銷售渠道等，并多次接待客戶，與客戶面對面洽談生意。
1、具備一定的商務談判實戰經驗和扎實的理論基礎；
2、優秀的協調溝通能力，談判中情景反應能力較強；
3、心理素質好，能承受高壓工作。
2007-2009,哈爾濱極地館,擔任馴養師,主要負責全館系統的安全運轉、動物日常管理及本部門的采購，包括動物飼料、各種器材等物品的采購。
1、負責海洋生物的飼養。
2、負責日常工作的安排及采購事宜的協調。
3、控制和確保采購物料的質量、保證動物安全。
4、對舊供應商進行管理和評估，以確保其穩定的供貨能力。
5、負責工作安排采購范圍內的采購任務，控制采購成本；合同相關資料的整理、匯總及歸檔。
2009-2012,海林市新安鎮政府,擔任新農辦科員,負責農業各部門協調工作，包括農機農技，畜牧站，經管站工作。統計并分析全鎮的人口、經濟、建設等指數，整理全鎮內各項上級下達的任務指標，并督促各部門完成任務，協助農業鎮長完成鎮區建設，引進項目資金、信訪、領導接待等工作任務。
1.具備較強的文字功底，三年的辦公室工作已使自己掌握了辦公流程及政府檔案管理、采購、資金管理等流程。
2.具備較強的執行力，能及時有效地貫徹執行領導決定；
3.具備較強的組織協調能力及實際應變能力；
4.能積極有效地建立溝通渠道，協調內外部關系；
5.能熟練運用 office 、 word 系列軟件進行現代化辦公。
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