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    四川晚婚職工婚假最長可休25天 工資獎金照發

    2010-10-27 華西都市報

    臨近年底,不少年輕人正籌備著婚禮和蜜月旅行,婚假被提上了日程。婚假有多少天?要扣工資嗎?婚假包含周末嗎?除了婚假,產假、陪產假又是怎么規定的?在市總工會網站上,不少網友發帖想知道答案。

    “婚假、產假是特殊條件下的待遇,如果工作沒有特殊要求,一般應該連續休完,假期包含了公休假在內。婚假、產假視為出勤,工資、獎金照發。”10月22日,成都市總工會工作人員在廣播節目上回答了聽眾的提問。

    根據我國《婚姻法》和《計劃生育條例》,在法定結婚年齡(女20歲,男22歲)結婚的,可享受婚假3天。而《四川省人口與計劃生育條例》第三十二條規定:實行晚婚(遲于法定婚齡三年以上)的,除國家規定的婚假(5天)外,增加晚婚假20天。如此一來,四川職工婚假最長可休25天。

    而關于產假,陪產假,《四川省人口與計劃生育條例》中也做了明確規定:女職工產假一般為3個月,包括法定節假日在內。難產的增加產假15天,多胞胎生育的,每多生育一個嬰兒,增加15天產假。已婚婦女晚育的,除國家規定的產假外增加產假30天,并給予男方15天的護理假。婚假、產假、護理假視為出勤,工資獎金照發。

    “一般而言,成都市大部分企業都能按照相關規定操作,如果職工在婚假、產假方面遇到問題,可以向企業的工會組織反映。”成都市總工會保障部工作人員羅先生說。


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